抓學(xué)習(xí)，提升黨員素質(zhì)。廣元市天然氣公司青川分公司黨支部經(jīng)常性召開全體黨員會(huì)議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，按要求召開專題組織生活會(huì)和黨員談心談話活動(dòng)，查找存在的問題，并認(rèn)真整改，以促進(jìn)工作。組織黨員帶頭學(xué)習(xí)《黨章》的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，提高了黨員的認(rèn)識(shí)水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍。
該公司始終把抓黨員學(xué)習(xí)教育貫徹工作的全過程。去年以來，公司組織黨員干部專題學(xué)習(xí)了黨章、中央八項(xiàng)規(guī)定、和省、市規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。每月組織學(xué)習(xí)交流不少于2 次，人人撰寫心得體會(huì)；專題學(xué)習(xí)討論了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)—重要論述摘編》等學(xué)習(xí)材料；組織學(xué)習(xí)修訂的《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》，做到學(xué)法、知法、守法、用法。
建制度，強(qiáng)化組織堡壘。認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委制定的關(guān)于黨建工作的相關(guān)制度，做到了上級(jí)抓書記，書記抓落實(shí)。堅(jiān)持開展“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)定貫徹黨的路線方針政策，使黨員在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。在公司日常管理中，黨員干部敢于當(dāng)擔(dān)；在抗洪搶險(xiǎn)等危難時(shí)刻，黨員干部都能沖鋒在前，，黨員的覺悟顯著提高。大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。當(dāng)公司重大決策時(shí)，由黨支部書記牽頭，召開黨支部討論會(huì)研究解決方案，中心黨支部起到了領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，在年輕優(yōu)秀的工作人員中發(fā)展一批骨干人才充實(shí)到現(xiàn)有的黨員隊(duì)伍中，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動(dòng)，發(fā)揮先鋒模范作用。
強(qiáng)載體，積極開展活動(dòng)。公司黨支部積極探索推進(jìn)基層黨建工作的有效載體和辦法，我們通過開會(huì)、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、建黨員活動(dòng)室、做讀書筆記、交流心得體會(huì)等活動(dòng)，加強(qiáng)黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機(jī)制。與此同時(shí)，公司將黨建工作宣傳欄、黨建工作公開欄及各項(xiàng)制度上墻，并制作群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題宣傳欄。利用“黨員活動(dòng)室”，讓黨員及職工學(xué)習(xí)交流，開展討論。
轉(zhuǎn)作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)。該公司通過開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)堅(jiān)持從嚴(yán)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化臺(tái)帳問題整治。結(jié)合在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺出的問題，開展問題整治“回頭看”活動(dòng)，對(duì)整改到位的10個(gè)問題進(jìn)行建檔銷號(hào)，對(duì)仍在整改過程中的2個(gè)問題進(jìn)一步加強(qiáng)整改，同時(shí)加強(qiáng)力量，實(shí)行整改進(jìn)度周報(bào)制度，每半月進(jìn)行專題研究，確保所有整改事項(xiàng)按規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn)整改銷號(hào)。著力解決了作風(fēng)建設(shè)方面四個(gè)問題。一是解決了紀(jì)律不嚴(yán)的問題。糾正了職工紀(jì)律渙散、管理不嚴(yán)問題；從根本上糾正和解決執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)、作風(fēng)渙散的問題。二是著力解決了責(zé)任不明的問題。做到了人人有責(zé)任，事事有人抓，層層抓落實(shí)，件件有回音。三是著力解決了服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問題。規(guī)范服務(wù)行為，強(qiáng)化服務(wù)措施，提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)水平。四是著力解決了工作效率不高的問題。解決了職工時(shí)間觀念不強(qiáng)、辦事效率低下、工作時(shí)效性差，以及心浮氣燥、作風(fēng)漂浮、辦事拖拉、執(zhí)行不力的問題。
重服務(wù)，創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。該公司以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，深入開展了在職黨員進(jìn)社區(qū)為民服務(wù)等志愿活動(dòng)。去年以來，該公司黨員先后開展了“在職黨員進(jìn)社區(qū)”“雙報(bào)到”活動(dòng)，自愿認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位。公司黨支部要求每個(gè)黨員在《工作日志》中詳細(xì)記錄個(gè)人參加社區(qū)活動(dòng)、服務(wù)居民、聯(lián)系鄰里的情況，自覺接受組織的監(jiān)督。全體黨員按照“八小時(shí)以內(nèi)履職盡責(zé)在單位、八小時(shí)以外服務(wù)奉獻(xiàn)在社區(qū)”的要求，把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)落實(shí)到每個(gè)黨員工作、學(xué)習(xí)、生活全過程。通過在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，提高了黨員的群眾服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)了黨員的自身素質(zhì)建設(shè)，形成了單位主管、社區(qū)協(xié)管、雙向互動(dòng)的機(jī)制，達(dá)到了聯(lián)系群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾的目的，使公司黨組織形象得到進(jìn)一步提升。
廣元市天然氣公司青川分公司經(jīng)理王光遠(yuǎn)告訴記者：“由于該公司始終把黨建工作放在首位常抓不懈，有力的促進(jìn)了公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，近幾年企業(yè)效益連年創(chuàng)佳績，贏得社會(huì)各界好評(píng)，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。”來源：四川新聞網(wǎng)
