2012年12月5日，日產(chǎn)氣80萬立方米的磨溪8井成功投產(chǎn)，拉開了安岳氣田磨高區(qū)塊快建上產(chǎn)序幕。川中油氣礦堅持高質(zhì)量、高效率、高效益的總體原則，持續(xù)推動“崗位標準化、管理數(shù)字化、屬地規(guī)范化”創(chuàng)新管理模式，不斷促進磨高區(qū)塊產(chǎn)能建設(shè)有序推進，天然氣產(chǎn)量實現(xiàn)了穩(wěn)步增長。截至目前，這個區(qū)塊的龍王廟組氣藏累計投產(chǎn)單井45口，日產(chǎn)氣2820萬立方米；燈影組氣藏累計投產(chǎn)單井13口，日產(chǎn)氣300萬立方米。

5年時間拿下百億產(chǎn)能，安岳氣田磨高區(qū)塊創(chuàng)造了多個紀錄：開啟了標準化設(shè)計、工廠化預(yù)制、模塊化橇裝的產(chǎn)能建設(shè)新模式；提前介入，在鉆井電位測試后就開展產(chǎn)能建設(shè)，實現(xiàn)單井接井后10天具備投產(chǎn)條件；按照整體部署、滾動實施、區(qū)塊補充、均衡動用的原則，精細井位論證，落實最優(yōu)靶體目標，實現(xiàn)部署開發(fā)井高產(chǎn)率100%；緊跟快建上產(chǎn)節(jié)奏開展數(shù)字化建設(shè)，并首次高度整合氣藏、井筒、地面管理系統(tǒng)，建成全過程、全方位、全覆蓋的生產(chǎn)管理平臺。

一方面是產(chǎn)能建設(shè)的提質(zhì)提速，另一方面是專業(yè)技能人才的盤活集結(jié)。2013年，隨著磨溪龍王廟組氣藏上產(chǎn)，生產(chǎn)一線欠缺熟練含硫氣井采氣工的矛盾也開始顯現(xiàn)。川中油氣礦權(quán)衡大局，統(tǒng)籌安排，創(chuàng)新提出了人才置換措施：從龍崗、潼南、遂寧等采氣區(qū)塊集結(jié)采氣工征戰(zhàn)磨溪龍王廟新區(qū)；從南部、射洪、南充等采油區(qū)塊抽調(diào)采油工轉(zhuǎn)崗補充到采氣老區(qū)。正是這種人才大流動、崗位大互補的方式，為“戰(zhàn)新區(qū)”提供了堅實的人力保障。

坐擁良田萬頃，也需耕耘有道。川中油氣礦定期召開磨高地區(qū)龍王廟組、燈影組氣藏生產(chǎn)動態(tài)分析會，從地質(zhì)認識、井下工藝、地面管理等進行全方位精細“把脈會診”，確保了氣藏高效優(yōu)質(zhì)開發(fā)。

2017年12月13日，磨溪201井實施40方膠凝酸酸化解堵作業(yè)取得良好效果，排液測試獲日產(chǎn)氣80萬立方米。而這次成功解堵的背后是油氣礦對這口井的高密度跟蹤分析：油氣水及硫化氫監(jiān)測90余次，常規(guī)試井7次，壓力恢復(fù)試井1次，單井動態(tài)分析3次。

組合運用新技術(shù)編制開發(fā)方案、精細刻畫儲滲體培育高產(chǎn)井、分區(qū)分層研究地質(zhì)及單井生產(chǎn)特征提供開采建議措施、加強氣藏動態(tài)監(jiān)測及跟蹤分析應(yīng)對生產(chǎn)出現(xiàn)的新情況和存在的新問題……油氣礦地質(zhì)研究所所長唐青松坦言，大氣田結(jié)出的每一顆果實都凝聚了科研人員的心血。

12月20日，高石3井副崗長唐廷高與崗長朱軍琳進行工作交接，所有6名員工全部到齊，按照走崗檢查的形式，從生活區(qū)到生產(chǎn)區(qū)、從站外到站內(nèi)的順序逐一進行交接，并簽字確認。嚴格打表源自磨溪開發(fā)項目部推出的《班組工作質(zhì)量標準》。這個項目部結(jié)合工作實際，有針對性地編制了數(shù)字化系統(tǒng)管理工作、新井投產(chǎn)工作、安全環(huán)保閉環(huán)管理實施等33個工作指南及配套考核措施。“工作有指南、質(zhì)量有標準、執(zhí)行有保障，才托起了這百億產(chǎn)能。”磨溪開發(fā)項目部經(jīng)理陳學(xué)忠如是說。

盤點2017年，川中油氣礦油氣當(dāng)量達到900萬噸，向建成千萬噸級油氣礦的道路上又邁出了堅實的一步。安岳氣田磨高區(qū)塊天然氣年產(chǎn)量突破百億大關(guān)，無疑是這一路上最閃亮的足跡。